Salaire chez nos concurrents
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Alors qu’à la CR la réponse demeure la même à notre demande de verser une prime aux salariés : c’est NON !
Voici les mesures négociées au Crédit Mutuel LACO et validées par la CFDT du CMLACO :
- Prime partage de la Valeur : 3 000 € (payée en décembre 2022)
- Hausse des salaires de 3% avec un plancher de 1 200 € et un plafond de 6 000 € au 01/01/20223
- Enveloppe de 1.50 % pour les augmentations individuelles
- PEE : versement salarié de 300€ pour un abondement employeur de 900€
- Clause de suivi de l’inflations : juillet 2023
Voilà un beau résultat qui laisse pantois.